一个小时后，
某个会议室外，十个参加面试的人在外面等着，
而陈休则是在会议室里准备着面试的题目。
一番准备后，陈休吩咐自己叫来帮忙的其他组的一名员工开始叫人进来。
紧接着，十个男女一个个进来，
诧异陈休的年轻，也诧异陈休给出的面试题目。
陈休就给了两道题目，
一道问答题，一道实操题。
问的是：你交了几个男女朋友？
实操的是：你如何说服我招收你呢？
两个问题，每个人五分钟，
五十分钟的时间里陈休就得到了适合自己的三名员工。
两男一女的搭配，
两个男的都是交过最多女朋友的人，
一个女的却是从来没有交过男朋友的人。
不同性别陈休对于这个问题就有不同的答案标准，
男的交的女朋友多，说明此人情商高，适合作为日常公关使用，
基本上办些事都不会出差错，能够听懂陈休的意思。
而女的，没有交过男朋友，一心做事，
而且仔细得很，不会被所谓的感情束缚，这样的女性是陈休需要的润滑剂。
再加上两男一女都有在学生会当主席的经历，
这就已经说明这三人都在象牙塔内有过待人处事的高级经验。
这样的人才，已经属于是高级人才了，
在公关部肯定会有大大的前途！
面试结束，
这时候的陈休带着三人开了个小会。
相互介绍，顺带着安排任务，
虽然陈休和三人年纪相仿，但陈休的威严现在的三人已经感受到了。
“李凯你和林斌负责收集本市美术家的信息，我要的是缺钱的美术家，有名无钱的那种。”
“要有真本事的，而不是弄虚作假的。”
“今天下午我就需要，你们现在去人事部办好手续后马上开始吧。”
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